2017年 01月 06日
No.3407 1月6日(金):仕事始めとは「思考始め&対話始め」 |
こんにちは。遠藤です。本日、金曜日はFBL大学のオンラインセミナーの公開日です。
第1週目は主に「自己成長力」に関する講座を提供しています。
※以下は「良い人生を創るためのルール:メンター(Ver.2017)」です。
しっかり理解できた方は人生が良く変わっていくはずです。
さて、今日は伊藤さんとの新春初のMTGでした。
そこで思ったのは「仕事始めというのは思考始めだな」ということです。
もちろん、これまでも日々ブログを書いたり、セミナー用の資料作成したりなど、それなりに考えてはきましたが、「対話」によって思考をしたのは今日が初めてとなります。
「思考始め」=「対話始め」という言い方でもいいかもしれません。
私の「2017年脳」は本日、スタートしました。
おそらく、多くの人がこのような考え方はしていないと思います。
新年の最初に出勤することを「仕事始め」だと思っているはずです。
そこでは恒例行事として、経営陣から「新年の挨拶」が行われます。
「今年のテーマはこれです」みたいなものです。
はっきり言って「まったくの無意味」です。
理由は2つで、1つはそのテーマが企業文化として浸透していないケースが大半であることです。
今まで赤だったものを、いきなり白にしますといわれても対応できるわけがありません。
一年前だと「権力志向」、「官僚思考」が組織の隅々まで浸透し、不祥事続きだった東芝が「小さな本社目指す」という年頭挨拶をしたわけですが、こんな感じです。
まともな社員からすれば「そんなことは20年前に言ってください」という話です。
※まともな社員は辞めていますが。
もう1つの理由は継続性がないことです。
その証拠として、新年の挨拶を4月の段階でそっくりそのまま言うことができる経営者はほとんどいないはずです。
その時は既に違うことを考えています。
当然、社員も誰も覚えていません。
というか、「新年の挨拶」の1時間後には半分以上の人が忘れています。
思いつきのような内容で継続性もない。
こんな儀式はまったく無意味です。
そんなことよりも「思考始め」、「対話始め」の方が1億倍重要です。
皆さまにその相手はいますかね。
いる場合、ビジネス人生は年々良くなっていますかね。
この日常の存在がすべてを決めます。
仕事始めとは「思考始め&対話始め」のことです。
*****************
▼FBL大学のホームページ
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▼私の初の出版本である「自分自身を取り戻せ!」のお申込みは上記ホームページから、下部の「書籍の販売」をクリックしてください。
▼遠藤一佳のフェイスブック
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もちろん、これまでも日々ブログを書いたり、セミナー用の資料作成したりなど、それなりに考えてはきましたが、「対話」によって思考をしたのは今日が初めてとなります。
「思考始め」=「対話始め」という言い方でもいいかもしれません。
私の「2017年脳」は本日、スタートしました。
おそらく、多くの人がこのような考え方はしていないと思います。
新年の最初に出勤することを「仕事始め」だと思っているはずです。
そこでは恒例行事として、経営陣から「新年の挨拶」が行われます。
「今年のテーマはこれです」みたいなものです。
はっきり言って「まったくの無意味」です。
理由は2つで、1つはそのテーマが企業文化として浸透していないケースが大半であることです。
今まで赤だったものを、いきなり白にしますといわれても対応できるわけがありません。
一年前だと「権力志向」、「官僚思考」が組織の隅々まで浸透し、不祥事続きだった東芝が「小さな本社目指す」という年頭挨拶をしたわけですが、こんな感じです。
まともな社員からすれば「そんなことは20年前に言ってください」という話です。
※まともな社員は辞めていますが。
もう1つの理由は継続性がないことです。
その証拠として、新年の挨拶を4月の段階でそっくりそのまま言うことができる経営者はほとんどいないはずです。
その時は既に違うことを考えています。
当然、社員も誰も覚えていません。
というか、「新年の挨拶」の1時間後には半分以上の人が忘れています。
思いつきのような内容で継続性もない。
こんな儀式はまったく無意味です。
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by fitnessbiz-01
| 2017-01-06 18:36