No.1171 11月24日（水）：「基本行動」の徹底こそ教育②

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こんにちは。遠藤です。今日は雪をかぶった富士山を見ることができラッキー！でした。

本日は某調査のため出張中なのですが、（予約段階から予想はしていたものの・・）ホテルのあまりの質の低さにテンションが下がりまくっており、同行の伊藤に「モチベーションの上げ方」を教わっております・・。

さて、昨日のブログは「苦言」を記したわけですが、関連したことで非常に大切なことをあと２つ。

１つは「内容」。

（私に限らず）講師等にお礼のメールをする際なのですが、普通に考えて以下の「４段構成」が必須であり礼儀だと思います。

・挨拶
・セミナーの感想
・自分が役立てること
・締め

そうすれば必然的に文章は「１０～１２行」くらいにはなります。
※長すぎるのは良くない。

しかし、今も昔も「１段構成」の「３～４行」で送ってくる方が結構な数います。

これはよろしくありません。

もう１つは「タイミング」です。

これも普通に考えれば、セミナー終了から「２４時間以内（要は翌日）」に送るのが、これまた必須であり礼儀だと思います。

当業界の多くの方々は、こういった「観点」での指導を会社から、または上司から、まったくされていないのだと思います。

そして、ご本人も違和感がないのです。

あまり書くと傷つく方が増えるのでこの位にしておきますが、私はそういう方々の上司ではないので、こういう（ブログのような）「誰もが見ることができる場」を使って、反感を買うことを覚悟でメッセージを発しているつもりです。

決して、文句を言っているのではないのです。

是非、参考にし、取り入れてください。

いずれも当業界が「一流の産業」になれば、通用しない行動です！

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