No.3238 7月21日（木）：「働く環境」が変わったのに、肝心の「働き方」は変わっていない

こんにちは。遠藤です。木曜はプロフェッショナルトレーナー原田一志さんの「間違いだらけのフィットネストレーニング」のアップ日です。

是非、こちらからご覧ください。

さて、今日は今週のメルマガ内容の一部を紹介します。

私はそこに「働く環境が変わったのに、肝心要である私たちの働き方は変わっていない」と書きました。

何のことやらわからないと思いますが、このまま続けます。

これは実に重要なことなのに、多くの人がまったく理解していません。

だから、「窮屈な働き方」がいつまで経っても変わらないのです。

例えば、電話。

正直言って、私は電話が好きではありません。

理由は「相手の都合」でかかってくるからです。

で、こちらが留守だと、メッセージが録音されます。

仕方なくかけ直すと相手が留守だったりします。

こんなにアホらしいことはありません。

今は２０世紀ではないのですから、メールで済ませればいいのです。

メールにより、相手の時間を奪うことなくテキスト上で会話ができるのですから。

もちろん、電話をすべき用件はありますし、職場内の基本的コミュニケーションをメールで行うことは厳禁ですが、今の時代は基本的に「電話」など不要なのです。

研修などをしていても休憩時間になると、役職者は一斉に電話を始めます。

「一体、何をしているのか？」と思います。

こんなことをやっているから「時間がない」ということになるのです。

または「本社」に代表される「仕事場所」。

今の時代はパソコンやタブレット、スマホ等があれば、どこでも仕事ができます。

本社（仕事場所）という「場」など、まったく必要ないのです。
※もちろん、店舗勤務等は除く。

なのに、性懲りもなく多くの人が「通勤ラッシュ」に耐え忍びながら、時間をかけて本社まで出向いて仕事をしています。

「時間のムダ」です。

時間をムダに使っている以上、「時間がない」のは当たり前です。

「会議」も同じです。

マネジメント上、求められる会議は必要ですが、多くの企業でやっているのは以下のようなものです。

・時間通りに始まらない
・やたらと人数が多い
・時間が長い
・発言しない人がいる
・トップが一人で話している
・決まらない

１００万％無意味です。

今はスカイプ等をつなげば、顔を見て会議をすることもできます。

豪勢な「会議室」で会議をする必要などないのです。

最後に「交友関係」。

ネットが登場する前は、誰かと知り合う手段は会社関係、家族関係、友人関係くらいしかありませんでした。

誰かを知る機会もテレビや雑誌が中心でした。

今はネットやＳＮＳを使えば、誰とでも知り合える可能性があるし、自分の考え方を発信することができます。

あぁ、それなのに・・。

多くの人の交友関係は「会社限定」です。

読む価値のないＳＮＳ発信はしても、「自分の考え方」を積極的に発信する人は希少です。

もしかしたら、そこから何らかのチャンスが生まれるかもしれないのに。

このように「働く環境」は「何もかも」が変わっているのです。

変わっていないのは「私たちの働き方」だけです。

だから、「働く環境が変わったのに、私たちの働き方は変わっていない」のです。

いつまでこんな「昭和の働き方」をするのでしょうか？

「現在の働き方」を根本から疑い、見直すべきだと私は思います。

と、メルマガに書きました。


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